这次的候选人一共是三女两?男的比例。等到?阮清全部面试完后，直接挑了其中的两?年两?女四?个人脱颖而出?。

“男的和女的一样多?？”李香花纳闷道：“招这么多?男的能顶什么用啊？”

阮清听见了，也不?恼怒她们平时说小话，而是解释道：“所谓男女搭配，干活不?累，况且，这次挑出?来的几个人确实都各有特色。既然咱们这是招聘面试，自然是要以能用为主。”

李香花听着阮清的回答，又结合刚才面试中的所见所闻，想了想，脑海中想法似乎慢慢清晰起?来。

她心道，确实是这样不?错，就说刚才前面两?个进来的全是男的，但对于阮清问他的问题，不?仅能够口齿清晰的回答，最后还?能给出?自己的观点，每每说话都能引得阮清对他们频频点头。

再到?后面的三个女人，主要是经了解，发现其中有一个女的文化程度和她本人说的有些不?一致，一查才发现，她是为了面子上好看?，故意把上了四?年学改成了五年学。

不?管是四?年还?是五年，其实统计的时候一律都要写成小学毕业，只是从她的态度里面有牵扯出?一个诚实问题，阮清便只好忍痛将人删出?名单之外?了。

第121章 [] 生孩子趁早

阮清成功招到四个人后, 再后面的招聘就完全以这四个为标准了?。她告诉李香花：“咱们婚介所开出的工资不比一个饭店服务员的待遇差，更何况，在我们这里, 相比于饭店的体力活，我们这边更看重?的是一个人的情商和智商, 所以标准卡的严一点，对?以后的工作是有好?处的。”

于是李香花在之后初筛报名人员条件的时候，越发严格了?一些。

何秘书和阮清对?接工作的时候, 得知他?们已经招到了?四个人，目前在接受培训。不由钦佩起她的办事速度。