让港岛总公司安排过来的管理者，跟本地招聘提拔上来的管理者之间，取得了一个职业场上的平衡与和谐。

至少像是别家厂子那样，外面过来的管理瞧不起内地人那种事，在何氏集团很少很少。

很简单的做法，何兴华带头一口四九城官话，有些港岛过来的管理者，用英语或者粤语跟他沟通的时候，他根本就不睬人家。

逼得那些人，必须学习普通话。

言语上通了，那沟通就没太大的问题。

这也幸亏他的家庭，一直是用普通话沟通的。

上有所好，下必甚矣。

何兴华带头，下面的人要么跟着学，要么就直接走人。

短短半年时间，那些原来说学不会普通话的高级打工仔，一个个学的忒标准。

改开后，很长一段时间，都以外面的语言为荣。

那些从国外回来的人，要是说话当中不夹几个英文单词，都感觉没面子似的。

然后等到咱们起来了，又是一个个洋鬼子学普通话，并且相当熟练。

世事变化，也是很讽刺的。

说白了你有钱，你穿着布鞋，身着大褂，摇把蒲扇···

人家会说你朴实无华，会说你不被繁华世界所迷眼，会说你摇蒲扇是最好的养身···

你要是穷光蛋，哪怕你穿着最华丽的时装，努力摹仿那些人的生活习惯。

人家还是会把你当成下层人···

就是这么一回事。

何兴华也在这段时间内，提拔了一些人。

像是刘光齐就因为他普通话说的标准，被何兴华安排去工会帮忙。

虽然级别上没区别，

他也没法加工资，他上次的打架处罚，还没过呢。

但公会毕竟是跟当地政府有联系的。

要刘光齐能把握这个机会，说不定也能混出来。

当然，这个并不是让何兴华惊喜的。

让他惊喜的是下面一个小姑娘，实际上人家年龄比他大，是他亲自安排进厂的。

在厂里各个岗位轮换的时候，表现得相当优秀。

虽然学历不高，但基本上什么岗位，都是一学就会。