“这不行啊，噪音这么大，工人在里面工作风险太高了。”

“我们的纺织机多，需要母机带动，母机最大的缺陷就是噪音，这是没办法避免的。”

薛子衿也掏了两下耳朵，他见天儿在纺织厂待着，早都习惯这声音了，噪音对他基本没什么影响，反倒是今天沈宿的传话震的他耳膜生疼，这会说话的声音都不自觉放大了一倍。

“工人们目前是两小时换一次班，等西边的厂房建好，纺织间搬到那边去，离母机远些噪音也会顺势下降。”

白灵筠还是觉得不稳妥，这么高分贝的噪音，对人体伤害太大。

“防护马甲完工先停一停，停工期间也按日给工人结算工钱，另外西边的厂房再加一层隔音板，两层隔音板之间的空隙用废布和海绵填补。”

停工歇业还发工钱，放眼整个商界也没有这样好的待遇。

从人道主义上，薛子衿赞成白灵筠的提议，但作为纺织厂的厂长，从利益角度出发，多少他都要顾虑一下厂里的效益。

“防护马甲已经是无偿供应，眼下停工发放工钱，赔不赔的且不说，万一工钱拿到手，等到开工的时候人跑了，咱们岂不亏大了。”

现下实行短工制，做一日工结一日钱，有些小作坊为了节省成本已经开始雇佣小时工，按小时结算工钱了，用工形式决定了工人的不稳定性，钱发出去很容易打水漂。

不等白灵筠开口，沈宿先翻着白眼开嗓了。

“你傻啊？谁让你按天给钱了？月结啊！”

薛子衿被沈宿吼的歪了歪脑袋，妈的，这是什么魔音贯耳，他能不能报工伤啊？

白灵筠一见薛子衿的表情，生怕被讹上，连忙将提前拟好的雇佣合同递出去。

“既然建厂，还是得雇佣些可靠的员工，趁停工刚好把人力资源这一块完善完善。”

薛子衿按着耳朵缓了老半天才接过合同，大致翻看一遍，里面详细描述了三种用工模式：合同工、劳务工、临时工。

根据雇佣模式，适配的岗位也不尽相同。

合同工主要从事管理、技术、后勤等重要岗位，各项待遇是最好的，雇佣要求也是最高、最多的。