副厂长办公室在厂部二楼东头。

李建国敲门前，深吸了口气。他手里拿着的是一份关于“轧辊热处理工艺优化”的建议书——这是他在查阅厂里技术档案时发现的问题，现行工艺能耗高、效率低，他有三个改进方案。

但今天他来，主要不是为了这个。

“进。”里面传来声音。

李怀德的办公室比杨厂长的小，但布置得更实用。墙上挂着生产进度表，书柜里塞满了文件和档案，办公桌玻璃板下压着各种电话号码。李怀德本人坐在桌后，穿着藏青色中山装，头发梳得一丝不苟，正低头看文件。

“李厂长，我是技术科的李建国。”李建国站在桌前，姿态恭敬但不卑微。

李怀德抬起头，打量了他一眼：“知道，新来的工程师。坐吧，什么事？”

李建国坐下，双手递上建议书：“这是我研究咱们厂轧辊热处理工艺后，写的一点不成熟的建议，请李厂长指正。”

李怀德接过去，快速浏览。他不是技术出身，但看多了文件，知道重点在哪里。这份建议书写得条理清晰，数据详实，三个改进方案从“小改小革”到“彻底更新”都有，连预算和预期效益都估算出来了。

“有点意思。”李怀德放下文件，身体往后靠了靠，“不过这事你该找杨厂长或者技术科长老王，怎么跑我这儿来了？”

李建国早就准备好说辞：“李厂长分管后勤和人事，工艺改进涉及到能耗、人力调配，这些都是后勤保障的范围。我觉得应该先向您汇报。”